Revisión de la paritaria 2021

Informamos que se llevó a cabo la revisión paritaria 2021 en la cual se suma un 10% remunerativo a todas las plantas, con una clausula de revisión en el mes de diciembre, llegando a un 40% total para el año en curso a dividirse de la siguiente manera:

Marzo 10%
Julio 10%
Agosto 5%
Septiembre 5%
Octubre 5%
Noviembre 5%
Diciembre: cláusula de revisión

Respecto de lxs contratadxs tendrán un nuevo aumento de 23% a partir del 1 de agosto, este se suma al 10% percibido en marzo completando un 33%
Respecto a la planta transitoria se realizará el pase a permanente de quienes cumplan con la antigüedad.

ATE manifestó que resulta insuficiente y que el aumento debe hacerse efectivo para todxs lxs trabajadorxs contratadxs.

A su vez, reiteramos el pedido de pase a planta de los monotributustas así como la regularización de otras contrataciones.

Asimismo, exigimos que se habiliten las licencias al personal de salud y tercera edad que por decisión del Ministerio de Hacienda y Ministerio de Salud no pueden usufructuarse. Y el pase a la Carrera Profesional.

Seguimos exigiendo el aumento de las asignaciones familiares, que según el GCBA ingresaran el proyecto a Legislatura para actualizarlas.

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