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Convocado por la Cartera Laboral
La CTA participa del Comité Consultivo sobre Riesgos de Trabajo
El Ministerio de Trabajo de la Nación y la Superintendencia de Riesgos de Trabajo convocaron a la CTA al Comité Permanente de Riesgos de Trabajo a fin de tratar la incorporación de nuevas patologías al listado de enfermedades profesionales.
La actualización del baremo que establece los porcentajes de discapacidad; la adecuación de las normas para la presentación de casos a las Comisiones médicas y la constitución de las mutuas sin fines de lucro son algunas de las enfermedades sobre las cuales se discutirá en los encuentros de los que participará la CTA.
El comité está integrado por los representantes estatales, las cámaras empresariales y las centrales sindicales. La CTA está representada en ese ámbito por los miembros de su mesa nacional Stella Maldonado y Claudio Marín.
La CTA ha dejado planteada la necesidad de constituir una comisión permanente para estudiar la incorporación de nuevas enfermedades al listado, incluyendo patologías que empiezan a aparecer en actividades que han comenzado a desarrollarse en la última década. Se ha rechazado que el tiempo de exposición requerido para dictaminar sobre una enfermedad sea de 5 años como mínimo, priorizando los exámenes preocupacionales y periódicos.
En el transcurso de esta semana se continuarán reuniendo las comisiones técnicas, para acordar la incorporación de las hernias, las várices y la espondiloartritis como patologías propias de determinadas actividades.
La próxima reunión comenzará el tratamiento de la adecuación del baremo y las normas de presentación de casos ante las comisiones médicas para que exista la garantía de que los trabajadores puedan presentar sus reclamos con peritos de parte ante los dictámenes desfavorables producidos por las ART.
La CTA ha dejado reafirmada su posición respecto de la necesidad de una reforma integral de la ley de riesgos de trabajo que tenga como eje la prevención de la salud laboral con participación de los trabajadores organizados en los establecimientos de trabajo.
